Outplacement

Ook zijn wij actief bij de begeleiding van diegenen waarbij werknemer en werkgever zijn overeeengekomen dat voortzetting van het dienstverband niet meer bij de huidige werkgever kan worden voortgezet. De begeleiding bestaat afhankelijk van de situatie uit gesprekken (met onze hrm adviseur), het inventariseren van de sterke en minder sterke kanten van de betrokken kandidaat, het in kaart brengen van de wensen en mogelijkheden en het actief coachen van de medewerker op zijn/haar "zoektocht" naar een andere functie bij een andere werkgever. Zo nodig kan bij dit traject een van onze partners (reïntegratiebedrijven) worden ingeschakeld